要求:年龄24-36
工作时间:月休四天，每天8小时
岗位职责1、日常管理：协助项目经理进行日常管理工作，确保严格执行各项要求及服务流程与标准。负责制定各项计划、协调、指挥及控制各管区的工作，全面负责安全和日常卫生质量的管理检查工作，实行规范作业1。
2、员工管理：负责各管区保洁员工日常工作业绩考核，激励员工的工作积极性，不断提高管理效能。主持召开部门工作例会，检查各岗位保证保洁各项工作正常运行。负责下属员工的培训、指导、监督和考核工作，确保员工工作符合标准
3、保洁工作：负责按要求进行清洁和消毒。
4、培训与招聘：按月组织员工培训，督导员工将培训的内容落实到各工作岗位，并随时检查培训效果。负责保洁部门员工的招聘、录用、辞退等管理的具体工作，特殊工种人员必须持证方可录用。
5、计划与监督：制定每月、每周、每日工作计划并确保工作计划的完成。对现场实行检查与监督，并根据合同记录问题不合格项。指导、培训保洁人员对设备、工具使用和保管。定期巡检管理区域的保洁工作，及时整改
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